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南昌seo招聘信息_南昌seo招聘信息最新
zmhk 2024-05-12 人已围观
简介南昌seo招聘信息_南昌seo招聘信息最新 好久不见,今天我想和大家探讨一下关于“南昌seo招聘信息”的话题。如果你对这个领域还不太熟悉,那么这篇文章就是为你准备的,让我们一起来
好久不见,今天我想和大家探讨一下关于“南昌seo招聘信息”的话题。如果你对这个领域还不太熟悉,那么这篇文章就是为你准备的,让我们一起来了解一下吧。
1.做seo有哪些常见的推广方法
2.seo专员是什么
3.如何轻松通过SEO招聘面试
4.怎么优化网站的seo的最新相关信息
5.个人网站如何做SEO
做seo有哪些常见的推广方法
关于seo营销常用的几种推广方式:2、百科网站推广法到互动百科、百度百科、搜狗百科等网站添加内容(以及百度地图、搜狗地图等)。
3、分类信息网站推广法例如到58同城、赶集网、百姓网等分类信息网站,发布你的企业网站信息。
5、打水印推广法找一些好看、好玩的、时事的,例如最近战狼2大火,很多人关注,这时候可以找一些跟战狼2、吴京相关的,使用水印工具打上你公司的网址,然后发到各个QQ群,这样很多人就会把这些进行转发,起到很好的宣传效果。
6、软文推广法写一些文章,或者引用一些好的文章,巧妙的加入网站网址。这个要有点写作基础,写得好网民才会看,才会传播得更广,效果就更好。
7、博客推广法写了软件,需要有地方发表。一个是给各大门户网站投稿,另外就是在论坛发帖,再者就是发到自己的博客里面,发到博客有个好处,就是不会被删除。
8、论坛发帖推广法注册几十个几百个论坛,每个论坛注册几十个帐号,把签名设为你在企业网站的网站标题,自己顶自己帖子。注意换马甲,发布有争议性的标题内容,好的标题是论坛推广成败的100%。这里说的论坛是指泛论坛,包含留言本、论坛、贴吧等等一切网民可能聚集的地方。
9、微博推广法在各大微博网站注册微博帐号,使用系统提供的文章微博分享功能和产品微博分享功能,将你的网站的文章和产品分享到各大微博,共享各大微博千万级流量。
10、签名档推广法把你的QQ、微信、陌陌、旺旺等聊天工具的签名档都改为你的网站名称和网址,例如:欢迎大家光临XX网(网址)
11、名片、宣传页推广法把你的网址印在你的名片、宣传页等一切你能够掌握的单页上,派发给客户。
12、交换友情链接推广法这是最原始的网站推广网站,你可以找一些你熟悉的行业网站,跟他们沟通交换链接进行推广。
13、无偿单向链接网站推广法无偿给其他网站做链接,既能丰富自己网站的信息,而且在网民搜索别的站的时候,又可能出现自己的网页结果。
14、发布任务推广法在威客网站发布任务,不仅能够吸引接受任务的人,而且能够吸引一大批旁观者。要充分利用这种一对多的传播优势。15、发布兼职推广法在兼职网发布兼职,不仅能够吸引申请兼职的人,而且能够吸引一大批旁观者。
16、人才招聘推广法在人才招聘网站上发布人才招聘消息增加百度收录曝光的机会,也可能增加潜在客户对公司实力的认可度。
17、口碑推广法把网站内容做好,让用户主动传播你的网站,这个要求你的网站有足够的吸引眼球的能力,对网站内容编辑的要求非常高。18、电子邮件落款中加网址推广法别忘了在电子邮箱的设置里设置一下签名档。以后发邮件就会自动加上,无形中带来不少曝光机会。
最后还是再次强调,以上所有仅为seo技术的理论基础,具体落实到实处的每一项推广计划都是需要有序安排并强力执行的。有用还是没有用,要看是谁去做以及怎么做,方法是次要的,人的影响因素才是网络营销的第一位!移动互联网时期,流量高度分散,布局越多,流量的来源入口越多,当然,最后找到2-5个最适合自己企业和产品的推广平台以及方法,重点加大人力和资金的投入,让投入产出比尽可能达到最高!
seo专员是什么
一种是付费的排名方式,百度竞价/谷歌广告都是只要出钱就可以排在搜索关键词的最前面,当然都会标注广告提示,谷歌的广告标注要明显些;一种是自然排名,也是免费的,这个就是根据网站的域名、权重、内容、外链、友链等等一些网站相关数据综合之后的自然结果索引排名。
如何轻松通过SEO招聘面试
seo专员这个职位在最近几年公司的招聘里是出现频率较高的一个职位,在各个行业里,只要有网站就有这个职位的需要,那么,究竟seo专员是什么样的职位,它在网站中担当着什么样的角色。
其实seo专员的主要职责就是执行完成SEO主管制定的SEO策略和优化目标任务,通常需要做大量的内容编辑、软文发布和外链建设等各种体力活。现在也有很多公司在发布招聘的时候也有专门招聘SEO外链专员这样的职位,有一定规模的网站也会分为SEO网站优化、SEO网站编辑、SEO外链专员等这样的细分岗位,每个岗位根据SEO优化工作的侧重点不同,执行完成的工作重点也是不一样的。那么今天我们要讲的SEO专员的具体工作是什么?做好这个职位需要具备什么样的素质?
SEO专员的具体工作,说到底核心工作就是研究搜索引擎,完成网站内容建设,丰富网站的内容,到各大网站平台发布定量合适的外链,交换友情链接,帮助网站获得关键词排名,并做好数据分析与跟踪。
SEO专员的工作其实并不累,只是有时会比较枯燥,因此要做好SEO专员,除了要有SEO基础知识外,还需要从业者有耐心,有良好的沟通能力,超强的执行力,有比较强的心里承受能力,受得了寂寞,能忍辱负重,有较好的资源整合能力。SEO外链工作不可小视,虽说工作简单,但是真正能做好的人并不多,每一个链接发出去,是否能产生出它的营销价值,是否对网站形成了积极的作用,使外链工作没有白费,这都是可评估的。
做一名合格的外链专员,区别于垃圾外链制造者,需要有一定的工作准则和工作注意事项:
1. 绝不用外链群发软件,须手动建设外链,每一个链接都是深思熟虑过的,宁缺毋滥。
2. 发布出去的外链页面与网站保持一定的相关性,同时也应保证链接的多样性与广泛性。
3. 建议多做文字外链,链接锚文本多样、分散自然,尽量少做链接。
4. 所发布的外链必须自然,真实对用户有用,而不能用SEO黑帽等作弊手段而来。
5. 交换的友情链接需要认真检查对方网站是否正规,是否更新正常。
6. 选择用户体验好的建设点,最好是静态网站,网站有较高的权重。
7. 养成每天查看外链收录数,有效外链数以及友链的PR值、快照、收录、是否被降权等观察习惯。
8. 外链建设必须持续稳妥有序地增加,切忌大波动。
9. 外链分布合理,出现的位置尽量在文章的头部,吸引用户点击,引导搜索引擎抓取你的链接。
10. 养成良好的记录习惯,每天的excel报表,检查情况,操作情况等。
怎么优化网站的seo的最新相关信息
这里提供8个技巧帮助你轻松度过面试:
1. 提前知道你要去哪参加面试。
不要等到面试那天才查找面试的地点和公司的联系电话。你可以通过公司官网,提前几天确认面试地点。
2. 下载好行车路线。
也可以利用智能手机或GPS,寻找可能的行车路线并预计开车时间。我很喜欢使用谷歌地图,因为我可以放大地图显示效果,看看实际建筑的模样。当然最坏的情况就是周末开车先去一趟,那样就可以在面试前确定最佳行车路线。
3. 准确地知道HR的姓名。
记得将招聘启事打印出来。因为每次让我惊讶的是,有很多人出现在面试现场,但不知道他的HR的是谁,有的甚至不知道自己要面试的岗位。
4. 为面试安排好时间。
安排好自己的时间,就可以避免匆匆忙忙地参加完一个面试再去下一个面试或者另外一个约会。交谈顺利的话,面试可能会超出预定的时间。如果你被告知面试时间要延长的话,你可以也必须要告诉其他约好的人你的情况。
5. 对着镜子检查仪表。
在离开家之前,对着镜子从头到脚检查一下。然后,在你下车准备走进公司大厦之前,对着镜子再检查检查,看看发型合不合适,牙齿间有没有异物。
6. 带一片薄荷糖。
在你下车之前,含上一片薄荷糖,但是在面试之前要吃完。千万不要在面试的时候嚼口香糖。
7. 关掉你的手机。
对,你没看错,我说的是关闭手机,而不是把手机调成震动模式。因为几乎任何人都能听到放在钱包或者口袋里的手机震动声。你的注意力应该放在HR那,而不是你的手机。
8. 面试前利用洗手间减压。
离家之前在洗手间呆一会,但面试前不要喝太多的咖啡或者其他饮料。如果在你到了公司后需要上洗手间,那么你可以询问接待人员,并在她通知HR你到了之前快速在洗手间缓解紧张情绪。
个人网站如何做SEO
一、网站定位在建设一个网站之前,我们首先要做的就是一个网站清晰的定位,会带来转化率相对较高的客户群体,我们建站的目的就是为了营销,只有集中来做某一件事,才会更好的展现我们的网站,这样网站内容建设相当也会比较简单。
在做SEO优化的同时,我们首先就要先确认网站优化的最终SEO目标,有了一个明确的目标才能更好的安排具体的工作。
这个目标可以是长期的、具有战略意义的,也可以是短期的,但不管是短期还是长期,我们的目标设定一定要可以实现的前提下,不要设定一个根本无法完成的目标出来,然后将目标分解到具体的每月、每周、每日的阶段目标。
针对目标人群是各个社会层次的人员,对于计算机网络的应用相对不一致,明确网站的访问人群,要在互联网上推广,就得对病种治疗的品牌推广、效果推广、真人真事口碑宣传推广,自然优化的效果会比竞价好些。
二、竞争对手分析
孙子兵法有云:“知己知彼,放能百战殆”,在着手优化之前,要先去了解客户的产品和服务,以及研究竞争对手网站情况。
对于网站的目标群体和服务可以通过网站或直接和客户沟通去了解,对于竞争对手的分析,马海祥也重点写了以下几个要点:
1、基本数据:网站年龄、收录量、收录率、快照新鲜度。
2、站内优化:TITLE的设计、描述的书写、强调文本、段落标题(H1、H2之类的)、URL处理、链接深度、Nofollow的使用、目录页和内容页的优化等等。
3、外部数据:外链数量和质量、全站外链、首页外链、品牌知名度。
建议各位站长或SEO人员可以通过这几个方面的内容来建立数据模型,将每一项详细记录下来,写进方案中。
三、目标群体分析,确定网站关键词
分析和了解病人的群体,网站的目标用户是属于哪一类,不同的网站性质所需要的目标用户是不同的,建议大家要做精准的客户营销,不为SEO而去SEO。
在确定好用户群体后开始研究和分析客户网站的关键词,选择关键词的原则是以网站的用户为导向,从用户的角度去分析他们会通过什么关键词去搜索网站的产品和服务,同时还要和客户沟通,确定网站的关键词,客户网站的核心关键词不一定要热门但是要精准的相关介绍)!
对于分析关键词的方法,马海祥建议大家可从以下几点来入手:
1、研究竞争对手的网站关键词。
2、关键词挖掘工具:这里特别推荐百度后台关键词查询工具和爱站网关键词推荐挖掘工具。
3、搜索引擎下拉框和相关搜索。
4、问答平台长尾关键词挖掘。
四、制定网站SEO优化
对于如何制定网站的SEO优化策略,这里,马海祥就从站内优化和站外优化2个方面来为大家简单的介绍一下:
1、站内优化
一般来说,初期的网站都会有不合理之处,需要根据SEO优化的要点对网站进行修改,这里,马海祥就简单的介绍以下几个要点:
(1)、站内结构优化
网站的结构要清晰,布局要合理,拒绝冗杂的代码,拒绝大量的JS脚本和FLASH动画,影响网站的打开速度,栏目设置要清晰易见,让访客浏览起来清晰明了。
(2)、站内链接
对于网站的链接及内链方面,需要做到是:
a、动态站修改成静态或者伪静态(需要技术支持)
b、控制文章内部链接数量,
c、链接对象的相关性要高,
d、给重要的网页相对多的链接,
e、URL统一,使用绝对路径,做好301重新定向。
这样做的好处就是:方便页面间的浏览,提高搜索引擎爬行效率,主题集中使该主题中的关键词具有排名优势。
(3)、SEO细节优化
对于一个专业的SEO人员来说,建议你还要多注意一些SEO优化细节,比如:
a、标题的写法,的ALT标签。
b、合理布局关键词和关键词密度(标题、标签、描述文本中),描述设置。
c、长尾关键词记录单。
d、次导航,定向锚文本,内页第一次出现的锚文本加黑。
e、做好页面内容的相关性,坚持原创文章内容更新。
(4)、对竞争对手的关键词进行分析
a、看网站内链和外链,外链是否强大,内链文章是否做好锚文本。
b、看关键词在标题的位置,是否在首页并重复出现,网站是否在围绕这个词在做。
c、看竞争对手首页的外链。
d、关键词分布的位置,URL的链接(是主域名还是内页在做)。
e、看网站规模,域名的年龄、收录量、更新机制。
(5)、增加网站地图,做好404错误页面
当蜘蛛进入网站后,网站地图就当是一个好的向导,蜘蛛很容易进入网站的各个角落,所以,我们要根据SEO优化的需求建立一个合理的网站地图。
另外就是404错误跳转页面,关于301重定向文件和404页面,有很多的人会不做,也有一些站长做的并不是404返回代码(具体可查看马海祥博客《你真的懂404页面设置吗》的相关介绍),其实,这两个页面还是很重要的,一个提示作用。
2、站外优化
对于网站的站外SEO优化,主要就是通过外链建设的,主要途径有:友情链接、博客评论(留言)、论坛签名(发帖)、问答平台、百科、分类信息推广。
在此,跟大家分享一些我经常做外链建设的方法及平台:
(1)、博客评论(留言)自建博客——新浪、搜狐、天涯、网易、百度空间、和讯。
(2)、论坛签名、发帖带些关键词和链接——行业相关论坛、站长论坛
(3)、通过分类信息推广——58同城、赶集网、百姓网、今题网、易登网、列表网、百业网、久久信息网、城市分类信息网、中华企业录、马可波罗、机电之家等。
(4)、百科——百度百科、搜搜百科、互动百科
(6)、重视品牌与信息的传播(发布网站软文和相关招聘信息等)。
(7)、在文章中适当将相关关键词指向权威网站,提高网站在搜索引擎中的信任度。
另外,提醒各位站长或SEO优化人员,在做网站外链建设的时候,也有一些注意事项要特别留意的,比如:
(1)、链接文字中包含关键词,注意关键词的多样化。
(2)、尽量与相关性较高的网站交换,对方PR值要比自己网站大,对方导出的链接越少越好。
(3)、注意外链锚文本的多样性。
五、网站人员配备
一般来说,一个普通网站需要配备的人员是:网站编辑2名、外链专员1人。
1、网站编辑的职责
进行网站文章原创、伪原创内容的编辑,对新闻事件、博客、微博等编辑原创文章、故事,获取网站的信息并更改编写。
提醒各位站长,要注重网站内容发布频率,定时更新网站栏目的内容,每天保证定量10篇以上的文章更新。
2、外链专员的职责
主要进行站外论坛、博客、微博、事件等的推广,每天按量发布更新内容,保证与主网站内容事件的更新频率,并对发布的内容进行跟踪维护,统计分析发布的效果,寻找网站外链互换合作,并统计网站访问流量、关键词数据分析,定期整改存在的网站问题,同时收集访客信息进行统计分析。
六、网站效果监控和分析
待网站运营一段时间后,作为一个专业的SEO优化人员,需要做的就是对网站的SEO优化效果进行分析和评估,效果的监控可以让我们很清楚地了解到这一次的SEO工作的投资回报率,有哪些需要改进的等等。
1、统计网站访问数据,分析来访客资源信息,分析总结增加流量的途径。
2、对于投放的关键词进行统计分析,总计不同时间、空间上的关键词热度,同时对于本站关键词有效果的不断进行分析改进,特别是在有活动事件影响的同时。
统计数据的分析包括分析流量统计系统和服务器日志,通过这些数据的分析,同样可以了解到整个SEO计划产生的效益,其中包括客户转化率、哪些关键词转化率高、新的关键词选择等等。
最佳答案为什么要SEO?
SEO的目的:
流量
SEO的方法:
站内SEO:
SEO的基础:理解和应用符合web标准化的页面结构;
SEO页面选择:首页、信息列表页(相关聚合页)、最终页等是适合优化的页面,如招聘网站的首页、某个类别的列表页、公司页、职位页都是重点优化的页面;
SEO内链策略:避免单层次的自上而下的链接结构,应该是网状的链接结构。实际操作中可以考虑文章的关键词链接至相关列表,或信息的分类链接至分类列表等,内链既是SEO,也是信息导航的一种,不要太刻意;
SEO关键词策略:
核心关键词:如“广州人才网”这样的词,通常做这样的词成本很高,用户搜索命中率高,但由于同类网站太多,较难取得好的排名;
长尾关键词:比如“广州服装设计师招聘”(地区+职位名称+招聘)、“罗蒙男装广州分公司招聘”(公司名称+招聘)这样结构特征的关键词,长尾关键词分布广,单个命中率低,但这个尾巴很长,词量大,整体命中率很高。这一点需要看网站的信息特征,像新闻类的网站没有这样典型的特征;
关键词布局:百度很重视关键词的频度,将需要优化的关键词合理布局在页面中,按我的经验可以在10个左右,当然也有建议在6%左右,可以利用工具来看,各区块的表头及其他元素的title描述等都是可以考虑的对象,再可见文本比不可见文本质量要好;
避免采用隐藏或不可见等方式堆砌关键词;
发现热门关键词和用户搜索特征:
关注网站的统计系统(类cnzz,51.la等),可以发现自己网站的热门关键词;
同时,要发现用户的搜索特征,这是非常重要的一点,即上面说的“长尾关键词”。
查看搜索引擎提供的相关关键词,自己在站内合理使用;
观察搜索引擎在搜索结果中加亮的词,加亮的不一定是搜索的词,可能是搜索引擎已经组合过的词,这意味着是用户的搜索特征,发现这一点可以帮助我们分析用户搜索特征,合理组合网站的关键词结构;
SEO链接地址优化:简短和释意的链接地址最受欢迎。好的链接地址如:/category/drag-link、/proct/mitsubishi-galant-drag-link-lhd-ma-151985--pid1763等,可以将关键词列入标题中;但中文许多信息不是很方便设置到链接地址中,如/company/1023、/job/98678就很简单明了,这也很好。动态地址没有问题?参数少一些就好。
站外SEO:
站外链接:有一个原则可以参考“人家如何称呼你,你就是什么”,因此链接文本的选择非常重要,这一原则被广泛应用在文本选择,以及各类提示中,以便为目标url增加投票;
链接导出:
不要链接坏站,大忌;
尽量不要链接跟网站本身没有任何关联的网站,理由一是对用户没啥好处,二是可能会影响自己;
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今天关于“南昌seo招聘信息”的讲解就到这里了。希望大家能够更深入地了解这个主题,并从我的回答中找到需要的信息。如果您有任何问题或需要进一步的信息,请随时告诉我。
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